Avantages accordés aux actionnaires
Vous (en tant que société) pouvez accorder des avantages à l'un de vos actionnaires en tant qu'actionnaire ou à une personne liée ou une personne affiliée à votre actionnaire.
Les avantages pour les actionnaires peuvent prendre presque toutes les formes. Cependant, les avantages pour les actionnaires n'incluent pas les prestations qu'un actionnaire reçoit en tant qu'employé.
Exemples d'avantages pour les actionnaires
Voici quelques exemples d'avantages pour les actionnaires :
- Paiements à un actionnaire de votre part (en tant que société), autre que dans le cadre d'une transaction commerciale de bonne foi
- Paiement des dépenses personnelles de votre actionnaire par vous (en tant que société)
- Vente de biens par un actionnaire à vous (en tant que société), pour un montant supérieur à la juste valeur marchande (JVM )
- Vente de biens par un vous (en tant que société) à un actionnaire, pour un montant inférieur à la valeur marchande (JVM)
- Ajouts ou améliorations à la propriété d'un actionnaire payés par vous (en tant que société)
- Utilisation personnelle de vos biens (de la société) (par exemple, maison, voiture, yacht) sans frais de valeur marchande (JVM) ni retour
- Vol ou détournement de fonds par un actionnaire
- Les frais de formation remboursés à votre actionnaire
- Régimes privés de soins de santé
- Primes d'assurance-vie des actionnaires payées par vous (en tant que société)
- Garanties fournies par vous (en tant que société), concernant les prêts personnels de vos actionnaires
Qu'est-ce qu'un actionnaire, une personne liée et une personne affiliée
- Actionnaire
- Personne liée
Exemples de personnes affiliées :
- Vous et votre époux ou conjoint de fait
- Vous et une société contrôlée par vous ou par votre époux ou conjoint de fait
- Une société de personnes et un associé détenant une participation majoritaire de cette société de personnes
- Une fiducie et son bénéficiaire détenant une participation majoritaire (généralement, un bénéficiaire ayant droit à la majorité des revenus ou du capital de la fiducie) ou une personne affiliée à un tel bénéficiaire
Étapes
Déterminer si le bénéfice a été reçu de la société en tant qu'employé ou actionnaire
Pour déterminer si le bénéfice est un avantage pour l'actionnaire, vous devez déterminer si le bénéfice a été reçu de la société en tant qu'actionnaire comme suit :
- Un actionnaire
- Un employé (y compris un dirigeant)
Un actionnaire peut aussi être employé par la société et recevoir des avantages imposables liés à son emploi. Cependant, si l'actionnaire reçoit des avantages spécifiquement parce qu'il possède des actions, ceux-ci sont considérés comme des avantages pour les actionnaires, et non comme des avantages pour les employés.
C'est une question de fait, et chaque avantage que votre actionnaire a reçu doit être examiné indépendamment de tout autre avantage qu'il a reçu. Votre actionnaire devait savoir ou raisonnablement avoir dû savoir qu'il recevait le bénéfice.
Pourquoi est-il important de déterminer si votre société offre un avantage à un travailleur en tant qu'actionnaire
Il est important de déterminer si votre société offre un avantage à une personne en tant qu'actionnaire en raison des obligations fiscales suivantes qui touchent à la fois votre société et votre actionnaire :
Les obligations de votre société
- Vous ne retenez pas les déductions de paie sur les prestations des actionnaires
- Vous devez déclarer le bénéfice pour l'actionnaire sur un avis T4A
- Vous ne pouvez pas réclamer l'avantage pour l'actionnaire comme dépense d'entreprise (contrairement à un avantage pour les employés)
Les obligations de vos actionnaires
- Votre actionnaire est responsable du versement de l'impôt sur le revenu et des contributions au RPC lors de la déclaration de revenus et des prestations
- Votre actionnaire doit inclure le montant total de l'avantage accordé aux actionnaires déclaré dans le feuillet T4A à la ligne 13000 – Autres revenus ou aux lignes 13499 à 14300 – Revenu d’un travail indépendant dans sa déclaration de revenus et de prestations
Si la prestation a été reçue par la personne en tant qu'employée, ne passez pas à l'étape suivante.
Vous devez examiner le traitement fiscal du bénéfice en tant qu'avantage imposable pour un employé.
Apprenez-en plus : Déterminez si un avantage est imposable
Si le bénéfice a été reçu par l'individu en tant qu'actionnaire, continuez à : Étape 2 - Déterminer si le bénéfice fourni est considéré comme un avantage pour l'actionnaire.
Déterminer si le bénéfice accordé est considéré comme un avantage pour l'actionnaire
Si le bénéfice à votre actionnaire est accordé dans l'une des situations suivantes, il n'est pas considéré comme un avantage pour l'actionnaire :
Dividendes
Vous versez des dividendes à votre actionnaire, qui représentent un rendement sur l'investissement de l'actionnaire dans l'entreprise et ne sont pas considérés comme un paiement pour les services fournis à la société.
Dividendes réputés
Vous effectuez l'une des transactions suivantes qui sont considérées comme un dividende versé à vos actionnaires en vertu de la Loi de l'impôt sur le revenu :
- Le capital versé (le montant payé ou versé par vos actionnaires pour leurs actions existantes) de la société augmente autrement que par un dividende d'actions, sans augmentation correspondante des actifs nets ni diminution des passifs nets
- Les biens sont distribués aux actionnaires lorsque l'entreprise d'une société est dissoute, arrêtée ou réorganisée
- Toutes les actions propres à la société sont rachetées, acquises ou annulées, sauf par un achat ordinaire sur le marché libre
- Le capital versé pour toute catégorie d'actions est réduit
Un dividende présumé pourrait survenir lorsque vous (la société) rachetez des actions détenues par votre actionnaire pour un montant supérieur à ce qu'il avait initialement versé à la société pour acquérir ces actions.
Autres exceptions
- Un retour du capital investi
- Droit d'acquérir un capital supplémentaire
- Fourni dans le cadre d'une transaction commerciale de bonne foi
Si le bénéfice accordé à votre actionnaire est un dividende, qu'un dividende réputé ou d'autres exceptions s'appliquent, ne passez pas à l'étape suivante.
Apprenez-en plus sur la façon de déclarer les dividendes ou les dividendes réputés : Feuillet T5.
Si le bénéfice accordé à votre actionnaire n'est pas un dividende, un dividende réputé ou une autre exception, continuez à : Étape 3 - Déterminer si différentes considérations s'appliquent au calcul d'un avantage pour l'actionnaire.
Déterminer si différentes considérations s'appliquent au calcul d'un avantage pour l'actionnaire
Si vous offrez le bénéfice pour l'actionnaire suivant, utilisez les liens pour calculer la valeur de l'avantage lorsque l'avantage pour l'actionnaire se rapporte à :
Si le bénéfice accordé à votre actionnaire est l'un des éléments ci-dessus, examinez comment calculer le bénéfice à l'aide du lien. Continuer à : Étape 5 - Déterminez si vous devez retenir les déductions de paie.
Si le bénéfice accordé à votre actionnaire n'est pas l'un des éléments ci-dessus, continuez à : Étape 4 - Calculez la valeur de l'avantage pour l'actionnaire.
Calculez la valeur de l'avantage pour les actionnaires
Si vous offrez un avantage à l'actionnaire à un individu (ou à un membre de sa famille) en sa qualité d'actionnaire non inclus à l'étape 3, la valeur du bénéfice est basée sur l'un des éléments suivants :
- La JVM du bien ou du bénéfice conféré par la société à l'actionnaire
- Le coût ou le montant que la société n'a pas gagné en accordant le bénéfice à l'actionnaire
Qu'est-ce que la juste valeur marchande (JVM)
La JVM est le prix le plus élevé qui peut être obtenu sur un marché libre entre un acheteur et un vendeur informés, consentants et sans lien de dépendance.
En général, la JVM d'un avantage correspond au prix que l’on peut raisonnablement facturer pour l'utilisation de cet avantage sur un marché libre (c'est-à-dire le prix sur le marché pour un avantage semblable dans les environs).
Cette valeur doit être déterminée en fonction des faits propres à chaque situation.
Déterminez si vous devez retenir les déductions de paie
Vous ne retenez pas ce qui suit sur un avantage pour l'actionnaire :
- Impôt sur le revenu – Ne pas retenir
- Primes d'assurance-emploi - Ne pas retenir
- Cotisations au RPC - Ne pas retenir
Un actionnaire est responsable de verser l'impôt sur le revenu et les contributions au RPC sur ses prestations d'actionnaire lors de la déclaration de revenus et de la déclaration des prestations.
Déclarez l'avantage pour l'actionnaire sur un avis T4A
Vous devez déclarer la prestation pour l'actionnaire sur un avis T4A selon le type de prestation :
- Code 028 – Autres revenus
- Code 117 – Avantages liés à un prêt
Selon la politique administrative de l'ARC, un avis doit être émis si le total de tous les paiements de l'année civile dépasse 500 $ ou si vous avez déduit l'impôt du paiement.
Après le dépôt de votre formulaire T4A, vous ne pouvez pas modifier la nature du revenu versé ni de l'avantage reçu. Selon votre situation, cela est considéré comme une planification fiscale rétroactive et modifie de manière inexacte la déclaration des revenus. Vous ne pouvez corriger qu'une erreur de rapport.
Apprenez comment déclarer le paiement : Feuillet T4A – Renseignements pour les payeurs
Références
Connexe
- Avantages accordés à des actionnaires
- Folio de l'impôt sur le revenu S3-F1-C1, Prêts et dettes d'un actionnaire
Législation
- LIR : 15(1)
- Avantages aux actionnaires
- LIR : 15(2)
- Dette d’un actionnaire
- LIR : 15(5)
- Avantage relatif à l’utilisation d’une automobile
- LIR : 15(9)
- Avantage réputé accordé à un actionnaire
- LIR : 18(1)a)
- Restriction générale
- LIR : 56(2)
- Paiements indirects
- LIR : 84(1)
- Dividende réputé versé et reçu
- LIR : 248(1)
- Définition d'un actionnaire
- RIR : 200(2)h)
- Rémunération et avantages : déclaration d'un avantage dont la valeur doit, selon le paragraphe 15(5) de la LIR, être incluse dans le revenu
- RIR : 200(2)j)
- Rémunération et avantages : déclaration d'un avantage réputé selon le paragraphe 15(9) de la LIR
- RIR : 200(4)
- Rémunération et avantages : déclaration d'un avantage relatif à l’utilisation d’une automobile mise à la disposition de l'actionnaire, dont la valeur doit, selon le paragraphe 15(5) de la LIR être incluse dans le revenu
