Le secrétaire d’État Zerucelli met en lumière le financement visant à appuyer les travailleurs spécialisés à Edmonton

De : Emploi et Développement social Canada

Communiqué de presse

Le 9 novembre 2026 Edmonton (Alberta) Emploi et Développement social Canada

Au moment où les étudiants retournent à l’école, des milliers de Canadiens entrent également dans des ateliers et des centres de formation et prennent part à des programmes d’apprentissage pour développer des compétences pour les carrières de demain. De la construction de logements à l’entretien des infrastructures critiques en passant par le soutien aux grands projets industriels, les travailleurs spécialisés jouent un rôle essentiel dans la construction de l’avenir du Canada.

Voilà pourquoi le gouvernement du Canada investit dans la prochaine génération de travailleurs spécialisés : il soutient une formation de haute qualité et fournit du matériel et de l’équipement de formation modernes et à la fine pointe de la technologie. Aujourd’hui, le secrétaire d’État (Travail), l’honorable John Zerucelli, a annoncé qu’un financement de près de 1,58 million de dollars sera accordé à l’International Union of Operating Engineers, section locale 955. L’investissement soutiendra l’achat d’une nouvelle grue tout-terrain et d’une grue mobile télescopique Liebherr.

Réalisé dans le cadre du volet Investissements dans l’équipement de formation de la Stratégie canadienne de formation en apprentissage, ce financement soutient une formation en apprentissage de haute qualité qui aide les participants à acquérir l’expérience pratique et les titres de compétences reconnus par l’industrie nécessaires pour réussir leur carrière d’opérateur de grue automotrice.

Le gouvernement du Canada renforce la formation dans les métiers spécialisés en doublant son investissement en faveur du Programme pour la formation et l’innovation en milieu syndical afin de soutenir la formation dirigée par les syndicats et en élargissant la marge de manœuvre du volet Investissements dans l’équipement de formation de la Stratégie canadienne de formation en apprentissage pour faciliter et rendre plus abordable l’acquisition par les syndicats et les fournisseurs de formation de l’équipement et du matériel modernes nécessaires à la formation des travailleurs dans les métiers désignés Sceau rouge.

L’annonce d’aujourd’hui appuie le plan du gouvernement du Canada pour bâtir un Canada fort. Dans la Mise à jour économique du printemps 2026, le gouvernement s’est engagé à investir 6 milliards de dollars sur cinq ans dans l’initiative Une Équipe Canada forte, une stratégie intégrale conçue pour recruter, former et embaucher entre 80 000 et 100 000 nouveaux travailleurs de métiers désignés Sceau rouge d’ici 2030–2031. Cet engagement a été renforcé par un financement additionnel de 2 milliards de dollars dans le cadre de nouvelles ententes bilatérales avec les provinces et les territoires visant à accroître l’accès aux programmes préparatoires à la formation d’apprenti et à la formation technique. Ensemble, ces investissements aideront à moderniser le secteur des métiers spécialisés, à créer plus de débouchés pour les apprentis et à offrir aux jeunes Canadiens des parcours clairs et rémunérés vers des carrières enrichissantes.

Citations

« Derrière chaque grand projet de construction se trouve un travailleur qualifié qui a commencé comme apprenti. Ce financement aidera les jeunes personnes de métier à développer des compétences recherchées et à acquérir l'expérience pratique nécessaire pour avoir une carrière réussie et bien rémunérée. »
– Le secrétaire d’État (Travail), l’honorable John Zerucelli

« Le soutien constant du gouvernement fédéral continue d’avoir des répercussions réelles et concrètes sur l’avenir des métiers spécialisés au Canada. Ce nouvel équipement élargira notre capacité à doter la main-d’œuvre syndiquée des compétences dont elle a besoin et à garantir sa sécurité pour répondre aux besoins croissants de l’industrie et permettre à notre syndicat de former correctement la prochaine génération d’opérateurs de grue talentueux qui contribuent à bâtir un Canada fort. »
– Le gestionnaire des opérations de la section locale 955 et administrateur international de l’International Union of Operating Engineers, Chris Flett

Faits en bref

L’International Union of Operating Engineers, section locale 955, de concert avec ses partenaires syndicaux, soutient les jeunes Canadiens en leur offrant de l’éducation, une formation axée sur les compétences, une précieuse expérience de travail et des voies menant à la reconnaissance professionnelle en tant qu’apprenti dans les métiers désignés Sceau rouge.
Le volet Investissements dans l’équipement de formation de la Stratégie canadienne de formation en apprentissage fournit aux bénéficiaires jusqu’à 50 % du coût du matériel et de l’équipement neufs qu’il faut acheter pour le préapprentissage et l’apprentissage dans les métiers désignés Sceau rouge. On exige des bénéficiaires une contribution de 50 % puisqu’ils tirent un avantage de l’acquisition d’immobilisations.
Depuis 2017, le Programme pour la formation et l’innovation en milieu syndical a aidé plus de 173 000 participants.
Ajoutant à l'investissement de 75 millions de dollars qu'il a déjà prévu dans le budget de 2025, le gouvernement du Canada investit 225 millions de dollars supplémentaires pour élargir le Programme pour la formation et l’innovation en milieu syndical et aider les centres de formation administrés par les syndicats à moderniser leurs installations, à accroître leur capacité et à investir dans de l’équipement moderne.
D’ici 2033, le Canada aura besoin de plus de 1,4 million de travailleurs des métiers spécialisés afin de construire des habitations, d’élargir le réseau des transports en commun et de développer l’infrastructure énergétique partout au pays.

Liens connexes

Personnes-ressources

Pour les demandes des médias, veuillez contacter :

Ty Willness
Attaché de presse
Cabinet du secrétaire d’État (Travail)
tyrick.willness@esdc-edsc.gc.ca

Bureau des relations avec les médias
Emploi et Développement social Canada
819-994-5559
media@hrsdc-rhdcc.gc.ca
Suivez-nous sur X (Twitter)
Suivez-nous sur Facebook

Détails de la page

2026-09-09