Congés annuels et compensatoires rémunérés pour 2021
Date :
Aux : Directeurs des ressources humaines, Directeurs/chefs des relations de travail et de la rémunération, et Centre des services de paye de la fonction publique, Miramichi
Objet : Congés annuels et compensatoires rémunérés pour 2021
Suite à des consultations avec les agents négociateurs, le Secrétariat du Conseil du Trésor du Canada a décidé de continuer le report automatique des congés annuels et compensatoires pour 2021.
Les congés annuels et compensatoires ne seront pas automatiquement rémunérés pendant l’exercice financier 2021, sauf sur demande de l'employé.
La prochaine date de paiement automatique des heures excédentaires sera, dans la plupart des cas, le 31 mars 2022, ou tel que précisé dans la convention collective pertinente.
Cette décision est fondée sur les problèmes en cours concernant le système de paye Phénix et la charge de travail des conseillers en rémunération.
Ce bulletin s'applique aux Cadres supérieurs (EX), employés non-représentés, exclus et représentés, sauf les employés dans le groupe des services correctionnels (CX).
Veuillez informer tous les employés touchés par ce changement dans votre ministère respectif le plus tôt possible.
Veuillez noter qu’il est prévu que ceci soit la dernière prolongation du moratoire concernant le paiement automatique des congés annuels et compensatoires.
Toutes les questions devraient être adressées aux agents ministériels des Relations de travail et de la rémunération qui, au besoin, pourront communiquer avec le groupe de gestion de la rémunération et de la négociation collective à l’adresse suivante : Interpretations@tbs-sct.gc.ca.
Original signé par Daniel Cyr
Directeur principal par intérim
Gestion de la rémunération et de la négociation collective
Conditions d’emploi et relations de travail
Bureau de la dirigeante principale des ressources humaines