Cahier de transition du sous ministre d’IRCC 2022 : Aperçu de la démographie de la main-d’œuvre d’Immigration, Réfugiés et Citoyenneté Canada

Aperçu de la démographie de la main-d’œuvre d’IRCC

Comprend tous les types d'emploi occupant un poste substantif. Données extraites le 3 avril 2022. La main-d'œuvre comprend les EX, les groupes de relève EX et les non-EX.

Main-d’œuvre total à IRCC : 10 896

Main-d’œuvre d’IRCC par première langue officielle
Anglais	Français	S.O.
74 %	25 %	1 %

Main-d’œuvre d’IRCC par première langue officielle et secteur
Première langue officielle	DPF	SM	EXE	OPS	ÉI	PSP	TSD
EN	43 %	56 %	71 %	76 %	88 %	83 %	76 %
FR	55 %	44 %	28 %	23 %	12 %	17 %	24 %
S.O.	2 %	1 %	1 %	0 %	0 %	1 %	0 %

Représentation d’équité en matière d’emploi d’IRCC^{Note de bas de page *}
Équité en matière d'emploi	Homme	Femme
Noir	4 % (153)	6 % (204)
Base de référence	2 %	3 %
Racialisé	9 % (86)	16 % (45)
Base de référence	8 %	15 %
Personne ayant un handicap	2 % (-110)	3 % (-224)
Base de référence	4 %	6 %
Autochtones	1 % (-10)	2 % (-52)
Base de référence	1 %	3 %

Main-d’œuvre d’IRCC par groupe professionnel
Groupes professionnels	Total de la main-d’œuvre	Répartition de la main-d’œuvre
PM	3 791	35 %
CR	3 293	30 %
AS	876	8 %
EC	844	8 %
CS	587	5 %
FS	346	3 %
Étudiants	285	3 %
FI	244	2 %
EX	212	2 %
Autres	418	13 %

Main-d’œuvre d’IRCC par lieux de travail
Lieux de travail	Répartition de la main-d’œuvre
Ouest	11 %
Ontario	11 %
AC	57 %
Est	19 %
International	2 %

Main-d’œuvre d’IRCC par années de service à IRCC
Temps à IRCC	Répartition de la main-d’œuvre
< 3 ans de service	36 %
3 – 5 ans de service	17 %
5 – 10 ans de service	22 %
10 + ans de service	25 %

Main-d’œuvre d’IRCC par répartition d’âge

Âge moyen : 40 ans
Tranche d’âge	Répartition de la main-d’œuvre	Nombre de main-d’œuvre
60+	5 %	590
50-59	17 %	1 878
40-49	27 %	2 908
30-39	28 %	3 082
< 30	22 %	2 438

Main-d’œuvre d’IRCC par l’admissibilité à la retraite (cumulatif)
Délai	Pourcentage de la main-d’œuvre	Nombre de main-d’œuvre
Présentement	5 %	498
D'ici 1 an	6 %	633
D'ici 2 ans	7 %	748
D'ici 3 ans	8 %	888
D'ici 4 ans	9 %	1 033
D'ici 5 ans	11 %	1 168

Aperçu de la démographie de la main-d’œuvre des EX

Comprend tous les types d'emploi occupant un poste substantif. Données extraites le 3 avril 2022.

Main-d’oeuvre des EX à IRCC: 212

Main-d’œuvre d’IRCC par première langue officielle
Anglais	Français	S.O.
66 %	33 %	1 %

Main-d’œuvre d’IRCC par première langue officielle et secteur
Première langue officielle	DPF	SM	EXE	OPS	ÉI	PSP	TSD
EN	38 %	33 %	71 %	67 %	78 %	82 %	56 %
FR	57 %	67 %	29 %	33 %	22 %	18 %	44 %
S.O.	5 %	0 %	0 %	0 %	0 %	0 %	0 %

Représentation d’équité en matière d’emploi pour les EX d’IRCC^{Note de bas de page *}
Équité en matière d’emploi	Homme	Femme
Noir	< 5 (-2)	< 5 (-3)
Base de référence	2 %	3 %
Racialisé	4 % (-20)	9 % (-15)
Base de référence	13 %	15 %
Personne ayant un handicap	4 % (-1)	3 % (-5)
Base de référence	4 %	5 %
Autochtones	< 5 (-1)	< 5 (-1)
Base de référence	2 %	2 %

Main-d’œuvre des EX d’IRCC par groupe professionnel
Groupes professionnels	Total d’EX	Répartition des EX
EX-01	133	63 %
EX-02	33	16 %
EX-03	37	17 %
EX-04	7	3 %
EX-05	2	1 %

Main-d’œuvre des EX d’IRCC par lieux de travail
Lieux de travail	Répartition des EX
Ouest	2 %
Ontario	2 %
AC	86 %
Est	2 %
International	8 %

Main-d’œuvre des EX d’IRCC par années de service à IRCC
Temps à IRCC	Répartition des EX
< 3 ans de service	16 %
3 – 5 ans de service	9 %
5 – 10 ans de service	16 %
10 + ans de service	59 %

Main-d’œuvre des EX d’IRCC par répartition d’âge
Tranche d’âge	Répartition des EX	Nombre d’EX
60 +	5 %	10
50-59	46 %	98
40-49	38 %	81
30-39	11 %	23
< 30	0 %	0

Main-d’œuvre des EX d’IRCC par moyenne d’âge
Classification	Moyenne d’âge
Tous les EX	49
EX 1	48
EX 2	50
EX 3	51

Main-d’œuvre des EX d’IRCC par l’admissibilité à la retraite (cumulatif)
Délai	Pourcentage des EX	Nombre d’EX
Présentement	11 %	23
D'ici 1 an	17 %	35
D'ici 2 ans	19 %	40
D'ici 3 ans	21 %	45
D'ici 4 ans	25 %	52
D'ici 5 ans	28 %	59

Aperçu de la démographie de la main-d’œuvre des groupes de relève d'IRCC

Comprend tous les types d'emploi occupant un poste substantif. Données extraites le 3 avril 2022.

Les groupes de relève comprennent EX moins 1 à 3.

EX moins 1 à IRCC : 496

EX moins 2 à IRCC : 1 338

Total d’EX à IRCC : 3 326

Main-d’œuvre des groupes de relève par première langue officielle
Anglais	Français	S.O.
70 %	29 %	1 %

Main-d’œuvre des groupes de relève par première langue officielle et secteur et secteur
Première langue officielle	DPF	SM	EXE	OPS	ÉI	PSP	TSD
EN	41 %	57 %	71 %	71 %	78 %	82 %	77 %
FR	56 %	41 %	28 %	29 %	23 %	17 %	23 %
S.O.	3 %	2 %	2 %	1 %	0 %	1 %	1 %

Représentation d’équité en matière d’emploi pour la main-d’œuvre des groupes de relève d’IRCC^{Note de bas de page *}
Équité en matière d’emploi	Homme	Femme
Noir	3 % (16)	3 % (-11)
Base de référence	2 %	3 %
Racialisé	10 % (-35)	13 % (-84)
Base de référence	11 %	16 %
Personne ayant un handicap	2 % (-53)	3 % (-87)
Base de référence	4 %	6 %
Autochtones	1 % (-3)	2 % (-12)
Base de référence	2 %	2 %

Main-d’œuvre des groupes de relève par groupe professionnel
Groupes professionnels	Total de main-d’œuvre des groupes de relève	Répartition de la main-d’œuvre des groupes de relève
PM	1 413	42 %
EC	592	18 %
CS	463	14 %
FS	293	9 %
FI	202	6 %
IS	126	4 %
AS	131	4 %
Autres	126	4 %

Main-d’œuvre des groupes de relève par lieux de travail
Lieux de travail	Répartition de la main-d’œuvre des groupes de relève
Ouest	5 %
Ontario	5 %
AC	80 %
Est	5 %
International	5 %

Main-d’œuvre des groupes de relève par années de service à IRCC
Temps à IRCC	Répartition de la main-d’œuvre des groupes de relève
< 3 ans de service	18 %
3 – 5 ans de service	13 %
5 – 10 ans de service	27 %
10 + ans de service	43 %

Tous les groupes de relèves d’EX d’IRCC par répartition d’âge
Tranche d’âge	Répartition de la main-d’œuvre des groupes de relèves d’EX	Nombre de main-d’œuvre des groupes de relève d’EX
60 +	5 %	175
50-59	19 %	643
40-49	38 %	1 261
30-39	30 %	1 015
< 30	7 %	240

Les groupes de relèves d’EX moins 1 d’IRCC par répartition d’âge
Tranche d’âge	Répartition de la main-d’œuvre des groupes de relèves d’EX moins 1	Nombre de main-d’œuvre des groupes de relève d’EX moins 1
60 +	5 %	37
50-59	19 %	119
40-49	38 %	236
30-39	30 %	106
< 30	7 %	2

Les groupes de relèves d’EX moins 2 d’IRCC par répartition d’âge
Tranche d’âge	Répartition de la main-d’œuvre des groupes de relèves EX moins 2	Nombre de main-d’œuvre des groupes de relève d’EX moins 2
60 +	4 %	54
50-59	20 %	268
40-49	41 %	550
30-39	31 %	419
< 30	4 %	49

Moyenne d’âge de la main-d’œuvre des groupes de relève
Classification	Âge moyen
Tous les groupes de relève	43
EX moins 1	47
EX moins 2	44

Tous les groupes de relèves d’EX d’IRCC en fonction de leur admissibilité à la retraite (cumulatif)
Délai	Répartition de la main-d’œuvre des groupes de relèves d’EX	Nombre de main-d’œuvre des groupes de relève d’EX
Présentement	6 %	186
D'ici 1 an	7 %	242
D'ici 2 ans	8 %	281
D'ici 3 ans	10 %	337
D'ici 4 ans	12 %	397
D'ici 5 ans	14 %	455

Les groupes de relèves d’EX moins 1 d’IRCC en fonction de leur admissibilité à la retraite (cumulatif)
Délai	Répartition de la main-d’œuvre des groupes de relèves d’EX moins 1	Nombre de main-d’œuvre des groupes de relève d’EX moins 1
Présentement	8 %	38
D'ici 1 an	10 %	49
D'ici 2 ans	12 %	58
D'ici 3 ans	14 %	72
D'ici 4 ans	19 %	93
D'ici 5 ans	21 %	103

Les groupes de relèves d’EX moins 2 d’IRCC en fonction de leur admissibilité à la retraite (cumulatif)
Délai	Répartition de la main-d’œuvre des groupes de relèves EX moins 2	Nombre de main-d’œuvre des groupes de relève d’EX moins 2
Présentement	6 %	74
D'ici 1 an	7 %	98
D'ici 2 ans	8 %	113
D'ici 3 ans	10 %	134
D'ici 4 ans	11 %	151
D'ici 5 ans	13 %	175

Détails de la page

2022-11-14

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