Sommaire d’évaluation de l’Entente Canada – Manitoba sur le développement du marché du travail 2012-2017
De : Emploi et développement social Canada
Entente sur le développement du marché du travail
- Un montant de 43 millions de dollars est investi annuellement afin d'aider les chômeurs admissibles à l'assurance-emploi au Manitoba à trouver et à conserver un emploi.
- Le Manitoba est responsable de l'élaboration et de l'exécution de programmes et de services similaires aux prestations d’emploi et mesures de soutien.
- Les programmes et services comprennent le Développement des compétences, le Développement des compétences - Apprentissage, les Subventions salariales, l'Aide au travail indépendant, les Partenariats pour l'emploi et les Services d'aide à l'emploi.
| Programme/Service | Nombre d’interventions 2015 à 2016 |
Total des dépenses 2015 à 2016 |
|---|---|---|
| Développement des compétences | 2 011 | 25,393,000 $ |
| Développement des compétences - Apprentissage | 4 083 | |
| Services d'aide à l'emploi | 53 566 | 7,987,000 $ |
| Partenariats pour l’emploi | 101 | 926,000 $ |
| Aide au travail indépendant | 155 | 867,000 $ |
| Subventions salariales | 93 | 300,000 $ |
Principaux résultats
- Amélioration de la participation au marché du travail des participants (par rapport aux non-participants).
- Dépendance réduite au soutien public du revenu.
- Une participation plus précoce aux Services d’aide à l’emploi améliore les résultats des participants sur le marché du travail.
- Les avantages sociaux de la participation excèdent le coût des investissements pour la plupart des interventions.
Veuillez consulter les rapports d'évaluation pour les évaluations publiées.